岗位:mgm美高梅79906总经办 - 高管助理
工作城市:北京
工作职责:
1、根据战略发展设计匹配业务的责任中心,定义并阶段性审视各责任中心在组织中运作机制的定位、定级,责权利的合理性,并进行相应调整;
2、 制定和设计各责任中心年度绩效考核方案,辅助制定各责任中心组织绩效;
3、 负责统计、核实各责任中心绩效计划完成情况;负责组织绩效考核,根据经营分析数据出具组织绩效分析报告;
4、负责责任中心绩效考核体系的不断优化迭代,指导和确保责任中心绩效考核、激励机制等的实施效果,根据动态变化适时调整优化,保证与业务和组织发展的适配性;
5、协同人力资源部开展年度绩效奖金、组织评优以及半年度/年度部门责任中心负责人的评价等工作。
任职资格:
1、企管、财务、人力、英语背景优先,具备对经营管理的专业认知,组织变革、组织绩效管理、体系建设的落地能力;
2、思维敏捷,具有发散性,能够举一反三,良好的逻辑分析能力及问题解决能力;
3、具备问题解决和决策制定技能以及主动管理沟通协同能力;
4、工作严谨、良好的沟通、协调能力,较强的抗压能力。
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